经验交流

近日，黑龙江省人社厅印发《关于进一步做好支持农民工就业创业工作的通知》，坚持促进就近就业、稳定外出规模、做实就业服务、保障劳动权益、强化重点帮扶并举，优化调整17项政策措施，全力以赴推动农民工实现高质量充分就业。 着力促进就地就近就业。全面落实稳岗返还、职业培训、社会保险补贴等政策，最大限度稳定就业岗位。支持发展乡村旅游、农村电商等新产业新业态，促进农民工家门口就业。鼓励从事个体经营，通过多种形式实现灵活就业。积极发展零工市场，提升零工信息服务质效。加强创业服务能力建设，推动创业政策“打包办”“提速办”，为返乡入乡创业提供扶持。 积极拓宽外出就业渠道。深化跨区域劳务协作，加强劳务

     近日，新疆生产建设兵团人社局发布《强化人社政策服务 支持重点企业高质量发展的若干政策措施》，以更实举措、更优服务助力兵重点企业高质量发展。 惠企政策落地直达。采取“直补快办”模式，一揽子兑现社会保险补贴、就业见习补贴、职业培训补贴等减负稳岗政策，鼓励企业稳岗扩岗。采取“免申即享”模式，确保失业保险稳岗返还政策红利直达企业。 推进人社政策入企。梳理汇总现行就业创业、社会保险、人才人事等政策及经办流程，形成政策清单，广泛发放至重点企业。统筹招聘会宣讲、线上解答等形式，面向重点企业开展人社政策解读，帮助企业更大范围、更广深度知悉人社政策。

2024年陕西省人力资源促就业行动暨重点产业链招聘活动在西安邮电大学长安校区举办，搭起链主企业、高校和求职者之间的供需对接桥梁，为陕西推动形成人才支撑产业、产业集聚人才的良性循环和经济建设发展提供坚强人才保障。 当天的活动设置了链主企业、人力资源服务产业园（重点优质人力资源服务机构）、人力资源服务出口基地（服务外包企业）、上市企业及科创企业等4大招聘专区，线上线下吸引参会企业1114家，释放光学及软件工程师、机械设计等岗位5万余个，涵盖电子信息、光子、汽车、新能源新材料等重点产业和领域，吸引1.9万余人次求职者参会，累计投递简历3.1万余份，达成初步就业意向3200余人次。 在链

近日，山东省人力资源社会保障厅等五部门联合印发《山东省创业培训管理暂行办法》（以下简称《办法》），旨在进一步规范全省创业培训工作，加强创业培训的指导、监督和评估，培养更多优秀创业人才。《办法》主要适用于各级人力资源社会保障部门组织实施的符合职业培训补贴政策范围的创业培训活动。 在机构管理方面，《办法》规定创业培训机构应具备独立法人资格、健全的管理制度、符合技术标准的培训场地和设备设施、合格的讲师队伍以及后续指导服务的管理团队等基本条件。符合条件的机构可向当地人力资源社会保障部门提出申请，纳入补贴性职业技能培训机构目录，并实行动态管理，建立机构进入和退出机制。 在组织实施方面，《办

为进一步加快落实《社会保障卡居民服务“一卡通”三年行动计划》，提升便民惠民服务水平，推进社会保障卡居民服务“一卡通”（以下简称“一卡通”）在交通出行领域的应用，近日，江西省人力资源社会保障厅、江西省交通运输厅联合发布《关于推进社会保障卡居民服务“一卡通”在交通出行领域应用的通知》（以下简称《通知》）。 《通知》指出，推进“一卡通”在交通出行领域应用，是江西省深化“放管服”改革的一项重要举措，也是一项重大民生工程。要求各地高度重视“一卡通”在交通出行领域的应用工作，切实加强组织领导，积极有序推进。 《通知》要求，各设区市人社和交通运输部门要实现实体社会保障卡在公交、地铁等公共交通领

近日，青海省人社厅、省发改委等10部门印发通知，安排部署年度农牧民和脱贫群众转移就业工作，坚持以打造“青海e就业”特色工作品牌为牵引，多措并举促进农牧民和脱贫群众转移就业增收。 一是强化跨区协同转移就业。建立常态化跨区域岗位信息共享机制，广泛收集发布适合农牧区群众技能水平的就业岗位信息，通过“点对点”方式开展转移就业人员输送工作。落实劳务经纪人奖补和脱贫群众跨省务工一次性交通补助等政策，鼓励农牧民和脱贫群众就业增收。二是实施以工代赈帮扶就业。鼓励优先带动脱贫群众和监测帮扶对象、易地搬迁人口和农村低收入人口参与以工代赈项目建设，拓宽农牧区群众就业增收渠道。三是发展帮扶车间就地就业。鼓励支

按照中共中央组织部、人力资源社会保障部等部门关于实施高校毕业生“三支一扶”计划要求，北京市将启动2024年乡村振兴协理员招聘工作，计划招聘458名北京生源应届高校毕业生担任乡村振兴协理员。4月16日10时后可登录北京市人力资源和社会保障局官方网站“通知公告”栏目查阅本次招聘公告及岗位等情况。报名时间从4月17日10时起，至4月22日17时结束。 乡村振兴协理员服务期为5年，主要工作职责是协助加强农村党建，发展特色产业，建设美丽乡村，提升治理水平，服务和保障乡村振兴战略实施。自2019年北京市启动乡村振兴协理员招聘工作以来，已有近2000名有志青年充实到农村基层一线，服务首都乡村发展。乡

近日，湖南省人社厅印发通知，决定从2024至2026年开展技工院校教师提质培优三年行动，进一步推进技工院校教师队伍建设。 提高教师培养质量 加强师德师风建设，提升思政课教师水平。推进名师培育计划，制定专门的培养计划，通过三年努力，锻造和培育一批专业（学科）带头人和教学名师，带动教师培育。实施青年骨干教师培养计划，发掘和培养优秀中青年教师，对标骨干教师专业标准开展培训培养。推动教师技能等级认定。到2026年末，全省技工院校60%以上的生产实习指导教师应具备技师及以上职业资格证书或技能等级证书，70%以上的专业技术理论课教师应具有相应职业（工种）高级工及以上职业资格证书或技能等级证书