经验交流

天津市坚持疫情防控和根治欠薪并重，坚持源头预防、动态监管、专项治理、失信惩戒、考核问责等多措并举，着力抓好以工程建设领域为重点的保障农民工工资支付工作，切实保障和改善民生。 一是坚持高位统筹。压紧压实属地责任、行业监管责任、企业主体责任，将工程项目农民工工资支付情况纳入全周期管理，实行每月调度机制，强化对推进过程监督，从严推动工作落实。出台《天津市保障农民工工资支付工作考核办法》《天津市保障农民工工资支付工作督查办法》，健全工作机制。建立根治拖欠农民工工资长效工作机制，定任务、划职责、绘流程，发挥各部门职能优势，形成监管和治理的全方位、全覆盖。围绕贯彻国家部署、开展专项治理、化解重大案

近年来，山东省枣庄市人力资源社会保障局坚持关口前移、源头预防、就地化解的原则，围绕“一条主线”“两大能力”“三项机制”“四个衔接”，深入实施劳动人事争议“听竹”工程升级版，探索柔性化解劳动争议的新路径，着力构建预防、协商、调解、裁决“四位一体”的劳动争议预防化解新格局，助力全市营商环境不断优化。 聚焦“一条主线”，坚持用“心”听诉求。把推进“听竹”工程基础建设作为一条主线，着力提升基层预防化解争议能力。一是实体化建设。在去年53家单位开展“听竹”工程试点的基础上，新选取100家乡镇（街道）和企业设立一站式“听竹”窗口，每个窗口配备不少于3人的“听竹专员”，做到标识、名称、程序、职责、行

为满足参保人员对高质量社保服务的需求，打通服务“最后一公里”，安徽省人力资源社会保障厅积极与金融机构合作，将社保高频服务事项引入银行网点就近办理。截至9月底，已与建设银行、工商银行、徽商银行等6家银行签订合作协议，将企业职工养老保险、机关事业单位养老保险、城乡居民养老保险及社保卡管理等24项服务事项纳入首批“就近办”服务范围，在全省2200余家银行网点实现服务落地。 一是拓展服务渠道。借助银行、基层平台等力量开展社保服务“就近办”，充分利用银行网点分布广、密度大、设施先进的优势，拓宽业务办理渠道，延伸服务链条。 二是加快服务落地。从业务和技术环节全面对接各合作银行，确保工作有序推

近日，海南省人社厅党组书记、厅长铁刚主持召开厅党组理论学习中心组（扩大）学习会，专题学习研讨党的二十大报告。厅党组成员和部分业务处室负责人紧密结合人社工作实际，就深入领会和贯彻落实党的二十大精神进行交流发言。 “习近平总书记所作的报告既有深邃的历史思考，又有宏大的全球视野，对实现中华民族伟大复兴的伟业作出了全面部署，是指导全党全国工作的纲领性文献。”铁刚说，全省人社系统要迅速掀起党的二十大精神学习热潮，持续推动人社事业高质量发展，为奋力推动海南自贸港建设作出人社贡献。 海南省人社厅全体党员干部一致认为，党的二十大报告从党和国家事业发展的战略全局出发，展示了举旗定向、掌舵领航的坚定

连日来，贵州省人社系统党员干部职工通过集中组织收看党的二十大开幕会、中心组学习、集中学习传达、自学、讨论交流等多种方式，掀起学习贯彻落实党的二十大精神热潮。大家表示，聆听党的二十大报告后备受鼓舞、干劲倍增，将立足工作岗位，坚定信心、埋头苦干、拼搏创新，把党的二十大精神转化为推动人社事业高质量发展的强大动力，为奋力谱写多彩贵州现代化建设新篇章贡献人社力量。 “党的二十大报告科学研判大势，把握发展规律，将实施就业优先战略作为‘增进民生福祉，提高人民生活品质’的重要内容，全面准确地阐释新时代就业政策，提出新要求，明确新任务。”贵州省人社厅就业促进处处长闫志喜说。 黔西南布依族苗族自治州

连日来，辽宁省人社系统干部职工持续深入学习党的二十大报告。大家纷纷表示，要把学习贯彻党的二十大精神与学习贯彻习近平总书记关于东北、辽宁振兴发展的重要讲话和指示精神结合起来，牢记嘱托、感恩奋进，撸起袖子加油干，风雨无阻向前行，在新时代东北振兴上展现更大担当和作为。 辽宁省人社厅机关党办专职副书记周勇说：“要把以人民为中心的发展思想，扎扎实实地落实到行动上，把党的二十大精神转化为干事创业的动力，始终把最广大人民群众的根本利益放在心上，坚定不移增进民生福祉，为群众多办暖心事、贴心事。我们要深刻领会习近平总书记所作报告的精神实质和丰富内涵，迅速把思想统一到党的二十大精神上来，把行动统一到党中央

近日，天津市调整工伤保险长期待遇标准，惠及工伤职工及供养亲属万余人。 保公平，逐级档次调整。根据伤残等级逐级调整待遇标准，其中，工伤职工伤残津贴按伤残等级由高到低分别增加一级伤残177元、二级伤残167元、三级伤残157元、四级伤残147元。调整后人均伤残津贴达到4236元；工伤退休人员在增长养老金基础上，再按等级分别增加60至30元，调整后工伤补贴人均达到646元；供养亲属抚恤金，配偶每人每月增加68元、其他供养亲属每人每月增加51元，调整后人均供养亲属抚恤金达到1759元，体现了制度的公平性、合理性。 兜底线，设定待遇下限。遵循公平、托底原则，对在职和退休的工伤人员按照伤残等

今年以来，北京市丰台区大力实施就业优先政策，重统筹、抓重点、落实效，积极打造“1+2+3”就业服务新模式，即建设一支业务素质硬、服务水平高、凝聚力强的人社队伍，对全区26个街镇分片帮扶；开展劳动力技能培训、就业服务专员职业指导培训“两项培训”；落实“三项举措”：出台《丰台区关于进一步做好稳就业保就业工作若干措施》“送政策”，设置服务站点“送岗位”，搭建智能化就业服务平台“送服务”，多措并举稳就业保居民就业。 全力推进劳动力技能培训 区人力资源社会保障局积极引入优质职业技能培训资源，根据市场需求，为劳动力提供职业技能培训服务。通过梳理区域职业技能培训资源，整理出140余个职业工种，