经验交流

2022年，广西壮族自治区贺州市人力资源社会保障局抓重点、优服务、促发展，全力以赴稳就业保就业，全市城镇新增就业1.35万人，农村劳动力新增外出务工2.77万人，就业工作成效显著。 重点发力，持续保持就业形势总体稳定。一是抓政策落实。兑现稳岗返还和就业补助资金等共计2.63亿元，助企纾困减负稳岗扩就业，开发公益性岗位安置就业困难人员1412人。二是抓重点群体就业。实施高校毕业生就业攻坚行动，对2022届5714名实名登记的离校未就业毕业生开展“一对一”跟踪帮扶，就业率达96.1%。深化粤桂劳务协作和区内劳务协作，帮助69.28万农民工务工就业，其中脱贫劳动力19.34万人。统筹解决好城

赏花灯、逛夜市、找工作。农历正月十五，山东省济宁市“春风送岗·职等你来”就业援助月系列招聘暨2023年首场人才夜市招聘活动成功举办。活动把人才用工招聘从室内拓展到室外，从白天延伸到晚上，充分借助元宵节的热闹氛围，让求职者在赏花灯、逛夜市中找到合适的就业岗位。现场热闹非凡、人头攒动，100余家企业参加，提供4500余个优质岗位，4000余人进场求职，达成就业意向1500余人。 活动现场，除了招聘摊位之外，还设置了政策宣传、职业指导、云端招聘等专区。在政策宣传专区，人社服务专员向用人单位和求职者发放《人社惠企政策服务手册》《高校毕业生就业服务指南》等宣传资料3000余份，宣传解读引才补贴、

除了线上+线下招聘活动，现场为毕业生提供岗位，还有学生赴企业开展沉浸式体验，企业好不好，学生来现场验！湖北省黄石市人社部门深入推进政校企合作，积极搭建校企合作平台。 线上线下招聘，求职面对面 湖北黄石开发区·铁山区2023年“春暖黄金山 就业助企航”保用工促发展暨高校毕业生就业双选活动日前启动。招聘会瞄准区内重点企业对技能型人才的需求，为企业与学生搭建便捷化、透明化、效率化的供需对接平台。开发区·铁山区40家重点企业针对高校毕业生提供各类优质岗位1000余个。 在招聘展位前，毕业生们详细了解企业招工简章，并与企业工作人员就薪酬待遇、工作环境、职业发展前景等岗位信息进行交流。

近日，创业安徽行动领导小组办公室印发通知，部署开展2023年创业安徽专项活动，多部门协同联动推出30项创业活动，努力形成“周周有课堂”“月月有活动”的生动局面。 举行多形式项目展示。举办安徽科技大市场月度科技成果转化交易会、中国安徽名优农产品暨农业产业化交易会（合肥）创业创新展等展览展会，推动各领域科技、产业、人才交流对接，促进科技成果转化，推广创业品牌，帮助企业提升行业影响力。 举办多领域创业大赛。树立国际视野，坚持市场化运作，强化招商引资、招大引强，举办第二届创业安徽大赛、2023年“创响中国”安徽省创新创业大赛等系列赛事，将大赛打造成发现、引进高水平创业团队和优秀创业项目的

广西壮族自治区政府办公厅日前印发《关于进一步促进充分就业增强市场活力的若干措施》，进一步促进充分就业、驱动多元消费、增强市场活力、保障改善民生。 《措施》提出，释放消费潜力拓宽就业渠道。开展各类促消费活动，扩大重点商品消费，加快文旅市场复苏，鼓励各地围绕节假日发放消费券，合理增加消费信贷，促进消费提振复苏，创造更多就业岗位。 激发市场活力稳定就业岗位。实施市场准入负面清单制度，制定促进个体工商户发展专项政策，探索实施部分高频经营许可事项“一证多址”改革，鼓励企业新招用员工，发放一次性补贴鼓励企业新招用员工，支持商贸企业拓展分销业务，支持物流企业为小店降低物流成本。 鼓励支持

浙江省海宁市人社局聚焦企业春节后产业人才短缺难题，摸清企业用工需求，打造各类用工平台，出台惠企惠民政策，全力以赴保障企业用工。 立足抢早抓实，启动“三早行动” 早部署，掌握企业用工需求。为掌握企业缺工情况，年初即启动用工调查，结合500家重点企业用工监测，深入开展 “暖企行动”，通过上门走访、线上监测等方式排摸企业缺工情况。调查以来，累计排摸企业3000余家，企业用工缺口7500余人。 早谋划，加强企业员工关怀。提前发放留海员工新春消费券、举办“我们的春晚”等稳岗留工关怀活动。召开关爱四川黑水籍员工座谈会，举办“潮来了——YOU GO海宁”杭海城铁专线发布会等活动，让在海过

为贯彻落实云南省委、省政府关于纵深推进优化营商环境促进市场主体倍增和着力优化创新创业生态的部署要求，近日，云南省人力资源社会保障厅、省发展改革委、省教育厅、省工业和信息化厅、省财政厅、省农业农村厅、省退役军人事务厅、中国人民银行昆明中心支行、云南省市场监督管理局九部门印发《云南省推进重点群体创业行动实施方案》。 《方案》明确，2023—2024年，通过优化创业环境、落实扶持政策、提升创业服务，支持高校毕业生、农民工、退役军人、就业困难人员等重点群体投身创业活动，力争实现创业培训规模不少于12万人次、离校5年内高校毕业生新创业不少于1万人、新增返乡入乡创业人数不少于5万人、退役军人新创业

“两节”期间，黑龙江省人社厅联合省公安厅、省民政厅、省司法厅、省交通运输厅等11部门在全省部署开展“春暖农民工”服务行动，以推动服务行动为契机，聚焦节日期间农民工返乡返岗出行，用心用情用力为农民工做好服务保障工作。 聚焦返乡返岗，做好出行服务。紧盯春节期间返乡返岗出行服务，多措并举，整合多方资源，做好出行服务保障。摸清出行需求。建立农民工返乡返岗运输需求报告制度，充分发挥乡镇街道、社区村屯基层平台作用，调动劳动保障协理员积极性，密切关注辖区内农民工的动向，通过电话、微信等多种方式，了解掌握农民工的返乡返岗意愿，出行时间，出行方式，出行目的地等基本信息。按照“家门到车门、车门到厂门”原则