经验交流

作为职业伤害保障试点省市之一，今年以来，重庆市结合新就业形态人员在工作时间、工作方式等方面的特点，组织实施“1242”职业伤害预防计划。 该计划以品牌化建设为引领、数字化触达为支撑、差异化培训为抓手，让职业伤害预防的触角延伸到更多新就业形态人员。“1”是聚焦打造一个重庆职业伤害预防品牌体系；“2”即两级矩阵、双层联动，形成重庆职业伤害预防两级融合线上全媒体矩阵，通过“政府＋机构”双层联动构建职业伤害预防新格局；“4”即四个层级，分别面向平台企业、平台管理者、一线职工、新入职员工搭建“四个层级”职业伤害预防培训体系。“2”即两大目标，实现7家试点平台企业新就业形态人员职业伤害预防培训覆盖

今年以来，浙江省宁波市加快政策落实、加力稳岗扩容、加速人岗配对、加大创业扶持，全力推动就业友好型城市建设。  助企稳岗有力度。加快落实助企纾困政策，为141家涉美重点企业办理社保费缓缴，涉及金额2.8亿元。加强企业用工服务保障，及时掌握企业用工情况和招聘计划，多渠道开展岗位对接。1—6月，全市共组织线上线下招聘会943场，提供岗位49.08万个次，服务求职人员40.53万人次。推出“甬岗贷”升级版金融惠企产品，截至目前，累计为849家企业提供47.97亿元授信支持，支持稳岗人数约4.4万人、扩岗0.4万人。  就业帮扶有精度。扎实做好重点群体“一人一策”精准帮扶，截至6

为推进“创业型城市”建设，提升创业服务质效，安徽省蚌埠市人社部门创新服务模式，举办“源来好创业 筑梦赢未来”创业服务进街区活动，常态化开展“周六创业课”“创业创新培训课”等系列创业服务活动，持续完善创业服务链条，精准对接创业者需求，支持创业者逐梦前行。 “三位一体”精准赋能。创新“知识讲解+政策解读+互动指导”三位一体服务模式，聚焦街区创业者的实际痛点，精心设计了“短视频引流策略、经营现状诊断”等核心课程，精准匹配需求，提升营销能力，改善经营效果。 “礼包式”精准送达。市、区人社部门业务骨干深入一线，将复杂的就业创业政策转化为清晰易懂的“告知单”，形成政策“大礼包”。内容涵盖创业

近日，湖北省就业促进和劳动保护工作领导小组印发《“才聚荆楚 共建支点”促进高校毕业生等青年人才就业创业若干措施》，实施五大行动18项措施，加快构建青年友好型就业创业生态，吸引集聚海内外更多青年人才来鄂留鄂发展。 实施岗位扩容增量行动 扩大市场化就业岗位。将符合条件的小微企业最高可申请的稳岗扩岗专项贷款单户授信额度由3000万元提高至5000万元；将符合条件的个人纳入稳岗扩岗专项贷款支持范围，单户授信额度最高1000万元；将符合条件的社会组织纳入一次性扩岗补助政策支持范围，政策执行至2025年12月31日。 优化公共部门招录招聘。延续实施国有企业一次性增人增资政策至2026年

为深入实施“技能照亮前程 匠心筑梦潇湘”职业培训行动，加大培训和就业协同联动力度，湖南省人社厅联合教育厅、民政厅、省妇联等部门，整合优质资源，推出“培训+岗位”双清单，全力助推高校毕业生等重点群体就业。 人社系统归集发布全省14个市州187家培训机构的486个职业技能培训项目，涵盖数字经济、健康照护、智能制造等行业领域；民政系统联动316家养服务老机提供396个岗位678个就业机会，省妇联携手13家优质家政企业提供43个岗位604个就业机会。职业技能培训项目清单及养老、家政等清单将通过“湖南人社”公众号和“湘就业”小程序发布，为高校毕业生和广大劳动者提供“培训+就业”一站式服务。

陕西省西安市全面推进就业优先、服务提质、权益保障，坚持把稳就业促增收当作民生头等大事来抓，将稳就业促增收工作列入全市“八个新突破”重点工作、2025年重点领域攻坚硬仗和年度为民实事部署推进，紧盯底线任务、重点群体发力，切实以高质量充分就业促进群众持续稳定增收。 完善重点行业与重点群体的就业服务体系。持续推动就业政策与产业、区域等政策协同发力，落实中央高质量充分就业意见，用好用足减税降费、担保贷款、资金补贴等政策工具，全力支持经营主体减负稳岗。积极引导人力资源服务机构与重点链主企业深度合作，签订人才服务战略协议、产教融合示范基地战略合作协议，提供用工招聘、人才寻访、员工培训、人力资源服务

辽宁省铁岭市人社局全力稳定就业总量、扩大就业增量、提升就业质量，以系统思维、协同举措聚力实现全市就业指标、企业用工、重点群体“三稳定”。 一是全力优化公共就业服务。突出早谋划、早部署，抢抓换岗流动高峰期，启动实施“春暖辽沈·兴企护航”保用工促就业助振兴行动，在每个工业园区组建人社服务专班，开展企业用工需求调查，扎实推进“一企一策”精准服务。共征集149家企业用工需求2578人，开展线上线下招聘活动78场、直播带岗132场。二是突出抓好重点群体就业。深入实施万名学子留铁来铁行动，提前谋划2025届高校毕业生就业工作，组织开展高校毕业生专场招聘活动12场，提供岗位2324个。对失业人员等重

为进一步提升就业服务精准度，打通服务群众“最后一公里”，天津市聚焦劳动者就业创业需求，整合社区、园区、商圈等闲置资源，高标准建设“就业驿站”，构建集政策咨询、岗位对接、职业指导于一体的一站式服务平台，让就业服务更有温度、更具实效。 按需精准建设。将建设“就业驿站”建设纳入全市2025年民心工程项目清单。制定出台就业驿站建设标准、功能指引等4个配套文件，明确“人口集中、交通便捷、辐射周边”的选址原则，指导各区、街，按照人口密度和企业聚集情况规范建设“就业驿站”。 丰富服务内容。围绕劳动者全周期就业需求，设立政策咨询窗口，实时更新就业创业、社保补贴等政策，建立常态化岗位收集机制，联动