经验交流

齐鲁之地，山水雄浑，河海浩荡。 党的十八大以来，齐鲁大地万象更新。习近平总书记3次考察山东省，多次发表重要讲话、作出重要指示批示，为山东发展指引航向。 十年间，这里的发展，贯穿着和谐之声，渗透着民生情怀。 就业是最大的民生，是经济发展最基本的支撑。作为总人口约占全国7％的人口大省，山东省的就业工作对全国的就业形势有着举足轻重的影响。面对劳动适龄人口多、就业总量大、结构性矛盾突出、新冠肺炎疫情冲击的重重挑战，齐鲁儿女深入学习贯彻习近平总书记关于就业工作的重要论述，锐意改革、勇于创新，以独有的执着、昂扬的气势，谱写出感知时代跃动的就业新篇章。 唯实为先 凝心聚力稳就业

本报石家庄8月22日电　（记者邵玉姿）近日，河北省人社厅、省教育厅、省民政厅联合印发《关于做好高校毕业生城乡基层就业岗位发布工作的通知》，提出多渠道、多形式、多领域归集发布一批适合高校毕业生就业的城乡基层岗位，拓宽高校毕业生就业空间，确保高校毕业生就业形势总体稳定。 《通知》提出拓宽岗位归集渠道。全省各地结合乡村振兴、基层治理、产业发展，坚持因需设岗，用好现有资金、政策渠道，积极开发劳动社保、社区管理服务、医疗卫生等岗位。实施好基层服务项目，规范公益性岗位开发，有条件的地方可探索县聘乡用、乡镇（街道）聘村（社区）用等方式开发临时性岗位。各市、县公共就业人才服务机构主动开展调查摸底，广泛

【促就业·全社会在行动31】 拿到转正通知，回想起一年以来陕西省西安市莲湖区人社局对自己的帮助，王佳琦很感动。 2021年7月，王佳琦从西安职业技术学院毕业，本已联系好工作的她正欲入职，90多岁的姥姥突然因病卧床。“父亲前些年去世了，家里全靠母亲一个人支撑。”看着自己这份离家20多公里的工作，王佳琦思考良久，最后决定先放弃工作，在家照顾生病的姥姥。 在尽心尽力照顾姥姥的过程中，王佳琦没有放弃求职应聘，然而一直没有找到一份离家近能照顾姥姥的合适工作。2021年12月，西安市新冠肺炎疫情的暴发又耽搁了找工作的进程，王佳琦始终没能迈出职场第一步。 “您好，这里是莲湖区人社

河北省就业援助“暖心活动”启动仪式日前在邢台市召开，“援助暖民心 就业解民忧”为主题的河北省就业援助“暖心活动”正式启动并为期三个月。 河北省各级人力资源社会保障部门与民政部门、残联组织联合，统筹用好救助、社保政策和就业政策，用心用情用力做好就业援助工作，切实把好事办好、实事办实。将依托街道、社区等基层平台，重点收集一批便民商业、物业管理、家政服务、保洁保绿、基层协管等城乡社区岗位、灵活就业岗位。依托公共就业服务机构、人力资源服务机构，收集一批疫情防控、生活保供、交通物流等重点企业及中小微企业急需紧缺岗位，并准备一批岗位所需的技能培训项目。针对困难家庭和较长时间未就业的高校毕业生，依托

江西省人力资源社会保障厅、省民政厅、省残联、宜春市人民政府近日在宜春市举办江西省2022年就业援助“暖心活动”启动仪式暨暖心行动夏季大型招聘会，本次就业援助“暖心活动”以“赣就有位来 援助暖民心”为主题，活动时间为8月至10月。 此次招聘会以长期失业人员、困难高校毕业生、残疾人等困难群体为重点援助对象，通过对象认定、岗位收集、提供服务、政策落实等措施，集中为困难人员送岗位、送服务、送政策、送温暖，旨在做好困难人员就业援助，帮扶一批困难人员就业，做到底数更精准、帮扶更有效、温暖进万家，切实保障和改善民生。 启动仪式现场举办了职业技能展示活动和现场招聘活动，参加本次启动仪式暨大型招聘

江苏人力资源社会保障部门聚焦企业和群众办事堵点、痛点和盲点，通过培优多元人才，优化窗口布局，“打包”一件事，以数字赋能服务转型、效能提升，全力打通服务群众“最后一公里”，让温暖直抵民心。 加快数字人社建设是数字政府建设的重要组成部分。江苏人力资源社会保障部门聚焦企业和群众办事堵点、痛点和盲点，通过培优多元人才，优化窗口布局，“打包”一件事，以数字赋能服务转型、效能提升，全力打通服务群众“最后一公里”，让温暖直抵民心。 培优“多面手” 提升数字人社质效 围绕数字化转型，全面推行人社业务综合柜员制改革，通过常态化开展业务技能大练兵大比武，以比促练、以练促用，培树窗口单位工作人员

今年广东已发放一次性留工培训补助114.5亿元，惠及企业248.97万家。为助企应对多重压力，广东省对出现中高风险疫情地区的中小微企业、大型企业，以及未出现中高风险疫情地区的餐饮、零售、旅游、民航和公路水路铁路运输5个行业企业发放一次性留工培训补助。通过大数据比对方式，实现一次性留工培训补助“免申即享”，无需企业、单位申请，由各地社会保险经办机构比对后直接将补助发放至企业、单位账户。 同时，今年4月以来，广东迅速落实缓缴社保费政策，截至7月底已为企业缓缴职工基本养老保险费、失业保险费、工伤保险费65.24亿元，惠及企业21.5万户。为做到“政策找企”“政策找人”，帮助企业及时用足政策，

近日，湖北省出台《实施“技兴荆楚”工程服务现代产业高质量发展若干措施》，聚焦“三高地、两基地”现代产业体系建设，围绕加快技能人才队伍建设，服务湖北现代产业高质量发展，提出六个方面共20条措施。 增发补贴激励企业院校培养技能人才 《若干措施》提出，支持企业面向职工开展技能提升培训，全省现代产业体系重点企业开展新型学徒制培训，补贴标准可提高20%；支持企业自主开展技能人才等级认定评价，对符合条件的企业开辟“绿色通道”，鼓励建设技能人才评价诚信企业；支持企业深度参与校企合作，探索实行弹性学制，鼓励通过工学一体、校企双师联合培养高级工、预备技师和技师。 为助力职业院校向产业一线输送