经验交流

近日，北京市人社局、网信办、教委、公安局、市场监管局五部门联合开展2025年清理整顿人力资源市场秩序专项行动。专项行动将持续至7月31日，通过多项整治活动，进一步规范北京地区人力资源市场秩序，切实维护劳动者合法权益，保障高质量充分就业。 专项行动将全面摸排市域内各类经营性人力资源服务机构、劳务派遣单位业务开展情况和用人单位招用工情况，对未经许可擅自经营劳务派遣和擅自从事职业中介活动，以职业中介为名“招转培”“培训贷”以及发布虚假招聘信息等行为进行集中整顿，掌握相关违法违规行为和风险隐患底数，依法依规作出处理，坚决予以纠正惩戒。 专项行动期间，五部门将深化协调联动机制，突出分类管理

今年以来，江苏省镇江市人社局深入实施就业优先战略，打出政策支持、保障用工、就业帮扶、就业服务“组合拳”，全力稳存量、扩增量、提质量、兜底线，推动实现高质量充分就业。 政策“赋能”，激发企业活力 聚焦企业发展需求，不断完善政策体系，加大政策扶持力度，充分激发企业吸纳就业的内生动力。 采取实施一次性扩岗补助政策、落实《江苏省就业补助资金管理办法》等措施，支持企业稳定扩大就业规模、促进高校毕业生等青年就业创业、帮扶困难人员兜牢民生底线，为稳就业提供政策保障。今年一季度，为全市4.51万家企业降费1.2亿元；为272家企业发放一次性扩岗补助238.65万元，带动就业人数1591人。

就业是最基本的民生。过去一年，经济大省广东省超额完成“城镇新增就业人数110万人以上”的目标，交上一份优秀的民生答卷。今年开年，广东省人社部门突出就业优先工作导向，打出系列政策“组合拳”，强技能优服务，全力促进高质量充分就业。近日，记者走进深圳、河源等地，实地探寻促进高质量充分就业的“成功密码”。 挖潜扩岗招聘忙 企业招人有质有量 实施“百万英才汇南粤”行动计划，拿出具有竞争力的薪酬和岗位，吸纳100万名高校毕业生来粤就业创业——这是就业大省挑大梁的责任担当，也是广东省招才引贤的诚意。 “2025年一季度，全市及各区举办线上线下招聘活动373场，参加企业8389家次，

安徽省淮北市围绕促进高校毕业生等青年高质量充分就业，打好拓岗位、精服务、兑补贴等工作组合拳，全力助推高校毕业生在淮就业创业。 全方位政策引人才。深入实施人才强市战略，出台完善“淮北市3.0版人才政策”等多项人才政策，对来淮在淮就业毕业生给予生活补贴、租房补贴、购房补贴、面试补贴等政策支持。今年以来，累计审核发放各类人才补贴资金440万元。 政策性岗位扩就业。积极拓展政策性岗位资源，稳定并适度扩大招录高校毕业生规模。2025年公开招录公务员195名、事业单位工作人员93名、公开引进党政储备人才30名。全市现有就业见习基地362家，开发就业见习岗位3244个。 精准式帮扶助就业

近日，陕西省人社厅等6部门联合印发《关于加强人力资源服务业助力制造业等实体经济高质量发展的通知》，提出8个方面的具体措施，推动人力资源服务业与制造业等实体经济深度融合，助力全省打好“八场硬仗”。 一是人力资源服务深度融合实体经济。引导人力资源服务向现代服务业细分行业拓展，深度融合制造业等实体经济，选树培育一批人力资源骨干企业、诚信机构和领军人才，全面提升人力资源服务业服务制造业等领域的能力。支持人力资源服务产业园与制造业等实体经济聚集区等园区融合创建，实现优势互补、协同发展，鼓励人力资源服务机构与重点链主企业、高校及科研院所等组建创新联合体，推动人力资源服务业与制造业等实体经济协同发展

为持续提升企业群众获得感和满意度，近日，北京市人社局发布了《聚焦打造国际一流“北京服务”全面优化人社领域营商环境工作方案》，以开展人社窗口单位“作风建设提升年”专项行动为契机，在就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系、人社服务和京津冀协同等6个方面提出44条改革举措，助力打造国际一流的“北京服务”。 全年招聘活动不少于2000场 在就业创业方面，《工作方案》提出12条改革举措，包括加强企业吸纳就业政策支持、健全创业服务体系、推动公共就业服务提质增效、加强重点企业用工服务保障等重点内容。 在政策支持上，将落实财政支持、社会保障、就业补贴等政策，支持企业稳岗扩岗。研究出台支持平

为促进产业增值、企业增效、群众增收，云南省人力资源社会保障厅、省财政厅按照“一产一策”方式，同步实施高原特色农业、中药材、文旅、养老服务、绿色能源、劳动密集型等6大特色优势产业技能提升培训专项行动，构建“一县一业一培训”精准赋能体系，助力培育农业强县、工业大县、文旅名县、口岸强县，推动兴业、富民、强县一体发展。 聚焦县域经济发展，分类实施培训项目 坚持“产业发展需要什么就培训什么”，紧扣县域经济产业主攻方向，加强人力资源开发利用，开展6大特色优势产业技能提升培训专项行动，分别选取部分产业优势明显、技能人才需求旺盛的县（市、区）重点推进。省级财政安排专项资金，按照每个培训项目重点县

为进一步提升农民工服务保障水平，贵州省十部门联合印发《进一步加强农民工服务保障工作十二条措施》，围绕就业、创业、权益维护等多方面，推出一系列具体举措，为农民工群体送上“暖心大礼包”，全方位护航农民工在城市扎根、在家乡发展，不断提升贵州农民工的获得感、幸福感、安全感。 在拓宽就业渠道方面，推动外出务工与就地就近就业并重。深入实施“六六就业稳岗计划”，完善春节等时段农村劳动力返乡返岗服务机制，深化东西部劳务协作，培育“贵州绣娘”等劳务品牌，组建劳务协作联盟。同时，实施重点领域就业支持计划，发展新就业形态，扩大养老、托育等服务业就业规模，提升县域就业容量。不断完善省内外就业服务“一张网”，加