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初春已来，寒冬未去，一场疫情改变了热闹祥和的春节。当前，全国上下在党中央的坚强领导下，众志成城、同心协力，正在积极应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情，有的人坚守岗位、救死扶伤，有的人逆行支援、舍家卫国，有的人蜗居防疫、从我做起，用众力必无敌于天下，怀无畏定攻克疫情。在安徽的战“疫”人中，有一群年轻人活跃其中、默默奉献，成为了基层疫情防控中不可或缺的坚硬盾牌，他们就是安徽省“三支一扶”人员。 战“疫”，在第一线 胡宇波，1996年3月生，2019年阜阳市“三支一扶”支医人员，服务于阜阳市颍州区九龙镇中心卫生院。大年初二，胡宇波同志放弃与家人团聚的时光，返岗投身疫情防控阻击战，主动请缨前

“我没成家，没啥负担，就应该冲在最前线。” “到离病人最近的地方，是我的职责，更是使命！” …… 当新冠肺炎疫情席卷而来，当感染者出现在我们身边的时候，一帮年轻人深入隔离病房、乡镇卫生机构、村庄和社区，全力以赴投身到这场没有硝烟的疫情防控阻击战中。他们有一个共同的名字，就是山西省“三支一扶”人员。2月14日，山西晚报记者走进他们中间，听他们讲述抗击疫情的故事。 深入隔离病房 给患者做“思想工作” “我的同事中，很多人都参与过抗击非典，总结了丰富的经验，跟他们一起工作，我很安心。”赵泽宇说。毕业于山西医科大学预防医学专业的赵泽宇，报考“三支一扶”后， 2016年9

疫情就是命令，防控就是责任。面对疫情，江西省“三支一扶”人员挺身而出、勇担重任，在这场没有硝烟的战“疫”中对标“最美”，践行着自己服务基层、奉献基层的诤诤誓言。 “战‘疫’一线工作狂”黄子健，2019年通过”三支一扶”招募考试被分配到九江市彭泽县红光卫生院，成为了一名防控前线医师。面对凶猛的疫情，他义无反顾，辞别父母，驱车100多公里，投入到疫情防控一线。每天既要收集上报疫情相关信息，又要处理医院的日常工作及村卫生所的管理，空余时间还要到红光疫情监测点对过往车辆及行人进行体温监测，至今已这样紧张工作20余日从未休息。 （黄子健上门调查了解疫区返回人员情况） “防控一

 “爸，镇上通知紧急返岗，我定了明天凌晨的车”“嗯，注意安全，回去了给我好好干！”这是李雨冬与父亲在大年初一晚上的一段对话。 家住淮南市大通区的李雨冬，95后，是2019年招募到六安市霍山县的一名“三支一扶”人员。大年初一晚上正与家人团聚的他，收到了工作单位单龙寺镇的通知，紧急返岗！参加抗疫！团聚虽好，返途虽远，但疫情就是命令，集结号一响，初二一大早，他便辞别父母，踏上返岗路途，第一时间赶到霍山县单龙寺镇，并立即投入到紧张的疫情防控工作中。 （安徽省霍山县“三支一扶”人员李雨冬清晨在道路卡口值守，右1） 2月2日清早，李雨冬收到了父亲给他发来的微信“国家有

近年来，人社部会同有关部门认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，按照党中央、国务院关于引导鼓励高校毕业生到基层工作，鼓励人才向艰苦边远地区和基层一线流动的决策部署，积极改革创新，采取有效措施，健全保障机制，引导了一大批高校毕业生到基层建功立业、成长成才，其中涌现出很多扎根基层、担当奉献的优秀典型。 为广泛宣传高校毕业生服务基层、奉献基层、扎根基层的先进事迹，大力弘扬高校毕业生“到基层去、到祖国最需要的地方去”建功立业、成长成才的时代精神，今年8月，中宣部和人社部决定在全国组织开展“最美基层高校毕业生”学习宣传活动。各省级人社部门会同相关部门坚持“公开、公正、择优

根据中央宣传部和人力资源社会保障部关于“最美基层高校毕业生”学习宣传活动的安排部署，近期各省（自治区、直辖市）党委宣传部、人力资源社会保障厅（局）会同有关部门遴选推荐了66名人选。经过综合评议，确定了10名“最美基层高校毕业生”候选人和30名“最美基层高校毕业生提名奖”候选人。现将候选人名单及简要事迹予以公示。 公示时间为2019年12月2日至6日，在此期间如有异议，可向人力资源社会保障部流动管理司反映。反映情况必须实事求是，明确具体，并告知本人真实姓名、工作单位和联系方式，以便调查核实和反馈情况。电子邮箱：zuimeibiyesheng@mohrss.gov.cn，通信地址：北京市东

一直以来，安徽省将“三支一扶”工作作为促进高校毕业生到基层工作和加强基层人才队伍建设的民生（就业）工程和人才工程来谋划和推动，打造“三支一扶”计划品牌，发挥“三支一扶”计划示范效应，健全服务体系，积极营造了“三支一扶”人员立足基层成长、服务基层成才的良好环境。第三轮“三支一扶”计划实施以来，安徽省各级财政累计投入专项资金超过3亿元，新招募“三支一扶”人员2264名，服务期满人员1484名，74%的期满人员在基层单位就地入编安置，期满就业率100%。 一、突出政策引导，强化管理服务 2017年，安徽省委办公厅、安徽省政府办公厅印发《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见

围绕基层乡镇特别是边疆少数民族地区、深度贫困地区人才紧缺的需求，云南省把“三支一扶”计划列为全省人才工作重点任务，坚持“招得来、服务好、留得下”的原则，实行“有岗有编、考核安置”、免收考试费等特殊优惠政策，按照“一强六抓”的思路，引导高校毕业生到边疆贫困地区服务。项目实施以来，累计招录了4733名大学生，其中1993名选择扎根基层服务农村，一定程度上缓解了基层专业技术人员紧缺的矛盾，为乡镇事业单位输送了一批有理想、有担当、有技术、有作为的人才。 一、强政治站位，打造基层人才品牌 站在脱贫攻坚、乡村振兴战略高度，从乡镇基层专业技术人才需求出发，积极争取省委省政府支持，将“三支一扶”